V uplynulých letech byla naše firma vybrána mezi příjemce dvou dotací z prostředků EU, ESF a státního rozpočtu v rámci Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost. S projektem nazvaným „Odborným vzděláváním zaměstnanců ke zvýšení konkurenceschopnosti CS CABOT" jsme uspěli v rámci výzvy č. 39 „Další profesní vzdělávání zaměstnanců podnikatelských subjektů v oblasti průmyslu – EDUCA"

Ve dvouletém období od 1.4.2010 do 31.3.2012 jsme vytvořili ucelený program vzdělávání zaměřený na zvýšení specifických znalostí a dovedností provozních zaměstnanců a všichni zaměstnanci se vzdělávali ve všech jeho modulech. Nyní výsledek práce interních lektorů využíváme jak pro zaškolování nových zaměstnanců tak i pro udržování znalostního bohatství firmy.

Druhý projekt podpořený v rámci výzvy č. 35 "Školení je šance" se týkal obecného vzdělávání. Po dobu jeho realizace od 31.12.2010 do 30.12.2012 prošli všichni zaměstnanci uceleným vzděláváním v oblastech manažerských, komunikačních i IT dovedností a odborných znalostí.

Celý realizační tým i zaměstnanci CS CABOT, spol. s r.o. usilovali o co nejefektivnější využití získaných dotací pro další rozvoj firmy i zaměstnanců.